Технико-экономический анализ деятельности предприятия

Технико-экономический анализ деятельности предприятия

Федеральное агентство по образованию

Северо-Восточный государственный университет

Факультет менеджмента, экономики и финансов

КУРСОВОЙ ПРОЕКТ

по дисциплине: ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИЯТИЯ

Выполнил(а):

Гребенюк Наталья Николаевна

Содержание

Введение

. Характеристика предприятия

. Расчет трудоемкости производственной программы

. Расчет стоимости материальных ресурсов

. Расчет показателей по труду и заработной плате

. Расчет стоимости основных производственных фондов и амортизационных отчислений

. Расчет общецеховых расходов

. Расчет общепроизводственных расходов

. Составление сметы и калькуляции затрат

. Ценообразование

. Определение точки безубыточности

. Формирование прибыли

. Расчет норматива оборотных средств

. Расчет эффективности инвестиций

. Экономические показатели работы предприятия

Заключение

Список рекомендуемой литературы

Введение

Данная курсовая работа посвящена рассмотрению технико-экономического анализа деятельности предприятия. В качестве объекта исследования выбрано общество с ограниченной ответственностью ООО "Победа", основной вид деятельности которого производство торгового и офисного оборудования (витражей, витрин, офисных перегородок). Предприятие ООО «Победа» имеет очень большое значение как первичное звено экономики для производства общественных товаров. Именно на таких предприятиях создаются основные товары и услуги, необходимые для целей и нужд населения.

Актуальность рассмотрения данной темы обусловлена тем, что в настоящий момент предприятия вынуждены уделять больше внимания проблемам, связанным с формированием и повышением эффективности использования своих финансовых ресурсов и активизировать поиск путей улучшения своего финансового состояния.

Важную роль в обеспечении повышения эффективности производства играет экономический анализ производственно-хозяйственной деятельности предприятия, являющийся составной частью экономических методов управления.

Предмет данной курсовой работы это производственно-хозяйственная деятельность предприятий.

Основной целью работы является закрепление теоретических знаний и навыков самостоятельной работы по проведению анализа технико-экономической деятельности предприятия, на примере ООО «Победа».

Основными задачами данной работы являются: анализ технико-экономической деятельности, проведение расчет трудоемкости производственной программы, стоимости материальных ресурсов, показателей по труду и заработной плате, стоимости основных производственных фондов и амортизационных отчислений, общецеховых и общепроизводственных расходов, оставление сметы и калькуляции затрат, определение точки безубыточности, расчет норматива оборотных средства так же оценка эффективности инвестиций.

экономический прибыль инвестиция

1.     
Характеристика предприятия

Общество с ограниченной ответственностью (ООО) - это форма организации предприятия, участники которого вносят определенный паевой взнос в уставный капитал и несут ограниченную ответственность в пределах своих вкладов.

Обществом с ограниченной ответственностью может быть признано только предприятие, имеющее разделенный на паевые доли уставный капитал. Паи распространяются между учредителями без проведения публичной подписки и должны быть обязательно именными. Размер долей определяется учредительными документами. Нижняя граница величины уставного капитала обычно оговаривается национальным законодательством. Кроме того, законодательные нормы могут предусматривать возможность внесения вклада с рассрочкой, т.е. минимальный размер взноса на момент регистрации и срок полного внесения суммы вклада.

Члену ООО, полностью оплатившему пай, выдается письменное свидетельство, которое не является ценной бумагой, не может дробиться и быть продано другому лицу без разрешения общества. Пай дает право его владельцу на участие в общих собраниях пайщиков, на получение дивидендов и части имущества компании при ее ликвидации.

ООО имеет ряд характерных особенностей, отличающих его от других форм предприятий:

наличие (создание) паевого капитала;

предприятия в форме ООО - по большей части малые и средние организации, более мобильные и гибкие, чем акционерные общества. В законодательных актах различных стран минимальный уровень капитала для организации ООО ниже, чем для акционерных обществ;

паевые свидетельства в отличие от акций не являются ценными бумагами, а соответственно, и не обращаются на рынке. Обычно паевые свидетельства передаются другим вкладчикам денежных средств только с согласия партнеров. Как правило, публичной подписки в ООО не производится. В некоторых странах, например в Англии, специально оговорено, что пай в отличие от акции не может дробиться и должен принадлежать одному лицу;

если акционер должен только оплатить акцию, и это будет считаться его единственной обязанностью перед акционерным обществом, то в ООО пайщик может быть при определенных обстоятельствах обязан вносить дополнительные средства в уставный капитал общества;

структура обществ с ограниченной ответственностью является более простой. Управление делами общества и заключение сделок от имени общества осуществляют один или несколько распорядителей, которые могут быть членами общества, а могут и не быть ими;

ООО часто используется для создания объединений предпринимателей, хорошо знающих друг друга, в том числе семейных объединений;

число участников общества может быть ограничено в законодательном порядке;

ООО не обязательно публиковать свой устав, данные о балансе, изменениях размера капитала и перемещениях в составе директората. Это представляет большое удобство для предпринимателей, так как дает им возможность при ограничении ответственности за обязательства общества только своим вкладом осуществлять всевозможные операции, не предавая их гласности.

Учредительный договор о создании ООО включает обычно следующие положения: наименование общества, его местонахождение, сведения об учредителях, цели создания ООО, порядок образования имущества, уставный фонд, размер и характер вкладов участников, сведения о расчетном счете, порядок и сроки внесения вкладов участников, права и обязанности членов ООО, распределение прибыли общества, условия прекращения деятельности ООО, срок заключения договора.

В отличие от учредительного договора устав ООО должен содержать более полную информацию по указанным вопросам. Кроме того, в него обычно включают такие положения: обязательства общества и его членов (чаще всего в уставе содержится указание на то, что участники не отвечают по обязательствам ООО, а ООО - по обязательствам участников); сведения о дочерних предприятиях, филиалах и представительствах; компетенция органов управления ООО; порядок принятия решений органами управления общества; возможность передачи пая третьему лицу; порядок принятия и исключения членов; распределение средств ООО после его ликвидации и некоторые другие положения.

Высшим органов общества является общее собрание. Члены общества могут участвовать в управлении в порядке, определяемом учредительными документами, получать часть прибыли от деятельности общества, а также информацию об этой деятельности. Участники общества обязаны вносить вклады в порядке, размере и способами, предусмотренными учредительными документами.

Основные достоинства ООО:

быстро аккумулирует средства,

ограниченная ответственность,

может быть создано одним лицом,

минимальный размер уставного капитала.

. Расчет трудоемкости производственной программы

Трудоемкость производственной программы:

,

где Тi - трудоемкость производства i-того изделия, чел.-час.;

Ni - производственная программа по i-тому изделию, шт.

Трудоемкость производства изделий A, Б, В:

Т_А = 26 (чел.-час.)

Т_Б = 12 (чел.-час.)

Т_В = 30 (чел.-час.)

Производственная программа по изделиям А, Б, В:

N_А = 60 (шт.)

N_Б = 130 (шт.)

N_В = 80 (шт.)

Определим трудоемкость производственной программы:

С = 26*60 +12*130 +30*80 = 5520 (чел. час)

3.      Расчет стоимости материальных ресурсов

Таблица 1. Расчет стоимости материальных ресурсов

4. Расчет показателей по труду и заработной плате

Для организации деятельности предприятия необходимо определить списочную и явочную численность работников. Работники предприятия подразделены на 4 категории:

a.    рабочие,

b.      служащие,.          специалисты и руководители,.       младший обслуживающий персонал (МОП) и охрана.

Явочная численность рабочих:

,

где С - трудоемкость производственной программы, чел.-час.,

Т_г - годовой фонд рабочего времени 1-ого рабочего, час.

Т_г = (365 - Д_вых - Д_пр - (Д_от -4) - Д_ув)*8 - Д_пр*1,

где 365 - количество дней в году; Д_вых - количество выходных дней в году, 104 дня; Д_пр - количество праздничных дней, 12 дней; Д_от - продолжительность отпуска, 28 дней; Д_ув - количество дней пропуска по болезни и уважительным причинам, 3% от календарного числа дней в году (11 дней).

Явочная численность рабочих организации:

Списочная численность рабочих:

где к_з - коэффициент замещения, 0,12.

Списочная численность рабочих организации:

Для определения численности руководителей, служащих и специалистов составляем производственную структуру предприятия и учитываем нормы соотношения численности и нормы управляемости.

Норма соотношения численность служащих и рабочих 1:5:

Норма соотношения численности МОП и рабочих 1:20:

Норма управляемости для определения численности руководителей и специалистов- 1:8 (к численности рабочих и специалистов):

Всего: 5 человек.

Таблица 2. Штатное расписание

Расчет ФОТ:

) Расчет ФОТ рабочих

Для оплаты труда работников предприятия принята повременно-премиальная система оплата труда.

Основная заработная плата включает выплаты за отработанное время, районный коэффициент, доплаты за профессиональное мастерство, не освобожденное бригадирство.

Часовая тарифная ставка рабочего соответствующего разряда, руб.,

МРОТ - минимальный размер оплаты труда, руб.

Отсюда:

Рассчитаем часовую тарифную ставку рабочего соответствующего разряда, руб.

Таблица 3. Тарифная сетка с прогрессивным абсолютным и относительным возрастанием тарифных коэффициентов

Годовой фонд основной заработной платы рабочих:

,

где Т_г - годовой фонд рабочего времени 1-ого рабочего, час.;

mi - часовая тарифная ставка рабочего, руб.

Определим годовой фонд основной заработной платы рабочих по разрядам (в руб.):

·        Рабочие цеха 6 разряд З_о = 1700*52,4*2 = 178160,00

·        Рабочие цеха 3 разряд З_о = 1700*52,4*1,29 = 114913,00

Доплата за не освобожденное бригадирство устанавливается только для бригадиров в размере 15% от основной заработной платы. Бригадирами назначаются рабочие 5-6 разрядов. Количество бригадиров равно количеству бригад.

Учитывая доплату за не освобожденное бригадирство в размере 15% от основной заработной платы (для 6 разряда):

·        Бригадиры цеха 6 разряд З_о = 1700*52,4*2*1,15 = 204884,00 для рабочих 3 разряда - 20% от основной заработной платы,

Годовой фонд дополнительной заработной платы включает оплату ежегодных отпусков.

k = 8*28/1700 = 0,13

По итогам работы за год всем работникам выплачивается премия за выпуск высококачественной продукции в размере 30% от основной заработной платы.

Таблица 4. Фонд оплаты труда рабочим

2) Расчет ФОТ служащих, специалистов и работников производится на основе ЕТС:

·        Руководитель З_о = 30000*11 = 330000,00

·        Служащие 13 разряд З_о = 25000*11 = 275000,00

Таблица 5. Фонд оплаты труда руководителям, служащим, специалистам и МОП

Всего ФОТ: 508175,07+ 865150,00= 1373325,07 руб.

. Расчет стоимости основных производственных фондов и амортизационных отчислений

Среднегодовая первоначальная стоимость основных производственных фондов определяется по формуле:

,

где Фн.г. - стоимость основных средств на начало года, руб.,

Ф_вв - стоимость поступивших основных средств, руб.,

Ф_выб - стоимость выбывших основных средств, руб.,

 - число месяцев до конца года, начиная с месяца следующего за месяцем поступления, мес.,

 - число месяцев до конца года, начиная с месяца выбытия, мес.

Движение производственных фондов будет происходить в апреле и в феврале:

·        Оргтехника (апрель) Фср = 43 + 69*8/12 = 85

·        Мебель (февраль) Фср = 36 + 12*10/12 = 46

·        Автопогрузчик (апрель) Фср = 183 + 200*8/12 = 316,3

Амортизационные отчисления начисляются линейным методом. Норма амортизации равна:

где Т - срок полезного действия в годах:

Таблица 6. Срок полезной службы

Рассчитываем норму амортизации:

• Станки металлорежущие = (1/20)*100% = 5,0 %

• Тали электрические = (1/10)*100% = 10,0 %

• Автопогрузчик =(1/12)*100% = 8,3 %

• Окрасочные машины =(1/8)*100% = 12,5 %

• Контрольно-кассовые машины = (1/5)*100% = 20,0 %

• Автомобиль «Газель»=(1/12)*100% = 8,3%

• Компьютеры и оргтехника = (1/4)*100% = 25,0 %

• Стеллажи = (1/7)*100% = 14,3 %

• Прочие производственные инструменты =(1/3)*100% = 33,3 %

• Мебель = (1/3)*100% = 33,3%

• Прочие виды хозяйственного инвентаря = (1/2)*100% = 50,0 %

• Нематериальные активы = (1/5)*100% = 20,0 %

Сумма годовых амортизационных отчислений определяется по формуле:

.

Расчет стоимости основных производственных фондов и амортизационных отчислений сводится в таблицу:

Таблица 7

. Расчет общецеховых расходов

Общецеховые накладные расходы - это затраты на обслуживание и управление производством. В эту статью включают:

. Зарплата аппарата управления цехов с ЕСН = 393250,00+ 34,2% = 527741,5

. Амортизация производственного инвентаря (стеллажи, прочие производственные инструменты) = 11,66 + 1,29= 12950 (руб)

. Аренда здания = 70000

. Охрана труда и ТБ = 5*4611*3 = 69165

5. Прочие расходы = (527741,5+ 12950 + 70000 + 69165)*0,01 = 6798,565

Таблица 8. Расчет общецеховых расходов

. Расчет общепроизводственных расходов

Общехозяйственные расходы связаны с функцией руководства, управления предприятием в целом. В их состав включают:

. Содержание работников аппарата управления с ЕСН = 471900,00+34,2% = 633289,8 Оплата консультационных, аудиторских и информационных услуг = 140000

. Подготовка и переподготовка кадров = 633289,8 *0,05 = 31664,49

. Амортизация хозяйственного инвентаря, нематериальных активов, мебели, вычислительной техники, контрольно-кассовых машин = 4,5 + 3,6 +15,32 + 21,25 + 6,6 = 51,27 (тыс.руб.)

. Ремонт хозяйственного инвентаря, вычислительной техники, контрольно-кассовых машин = (9 + 85 + 33)*0,02 = 2,54 (тыс.руб.)

. Прочие расходы (платежи по обязательному страхованию имущества предприятия, налоги и сборы) = (633289,8 + 140000 + 31664,49+ 51270 + 2540)*0,01= 8587,6429 (руб.)

Таблица 9. Расчет общепроизводственных расходов

. Составление сметы и калькуляции затрат

) Материальные расходы:

• Витрины = 60*17111,8= 1026 708 руб.

• Витражи = 130*4049,8= 526 474 руб.

• Офисные перегородки = 80*17264,75= 1381 180 руб.

Итого: 2934 362 руб.

) Расходы на оплату труда рабочих включают основную и дополнительную заработную плату рабочих. Заработная плата распределяется пропорционально трудоемкости производства каждого вида изделий:

Общая трудоемкость С = 1560 +1560 + 2400 = 5520 (чел. час)

Соотношение норматива трудоемкости в общей сумме по каждому изделию в %:

• Витрины = 1560/5520 = 0,28

• Витражи = 1560/5520 = 0,28

• Офисные перегородки = 2400/5520 = 0,44

Расходы на оплату труда рабочих (в руб.):

• Витрины = 1 084 111,83*0,28 = 303 551,31 руб.

• Витражи = 1 084 111,83*0,28 = 303 551,31 руб.

• Офисные перегородки = 1 084 111,83*0,44 = 477 009,21 руб.

Итого: 1 084 111,83руб.

) ЕСН с ФОТ рабочих - 26% от начисленного ФОТ рабочих (с премией):

• Витрины = 295 881,3 *0,28 = 82 846,76 руб.

• Витражи = 295 881,3 *0,28 = 82 846,76 руб.

• Офисные перегородки = 295 881,3 *0,44 = 130 187,77 руб.

Итого: 295 881,3 руб.

) Расходы на содержание и эксплуатацию оборудования включают амортизационные отчисления по следующим видам основных фондов:

станки металлорежущие,

тали электрические,

автопогрузчик,

окрасочные машины,

автомобиль «Газель»

+ 360 + 183 + 60 + 230 = 1213 000 руб.

+36+26,25+7,5+19,09=107 840 руб.

А также расходы на ремонт оборудования и машин - 3% от среднегодовой первоначальной стоимости оборудования и рабочих машин:

(380 + 360 + 183 + 60 + 230)*0,03 = 36 390 руб.

Всего: 36,39 + 107,84 = 144 230 руб.

• Витрины = 144230 *0,28 = 40384,40руб.

• Витражи = 144230 *0,28 = 40384,40руб.

• Офисные перегородки = 144230 *0,44 = 63461,20руб.

Итого: 144230 руб.

) Общецеховые и общепроизводственные расходы распределяются пропорционально заработной плате рабочих:

Общецеховые расходы:

• Витрины = 686 655,065 *0,28 = 195655,01 руб.

• Витражи = 686 655,065 *0,28 = 192 263,42 руб.

• Офисные перегородки = 686 655,065 *0,44 = 302 128,23руб.

Итого: 686 655,065 руб.

Общепроизводственные расходы:

• Витрины = 867 351,93 *0,28 = 242 858,54 руб.

• Витражи = 867 351,93 *0,28 = 242 858,54 руб.

• Офисные перегородки = 867 351,93 *0,44 = 381 634,85 руб.

Итого: 867 351,93 руб.

) Производственная себестоимость:

• Витрины = 2280600 + 1236 021,78 + 321 365,66 + 28 021,50 + 195655,01 + 393 453,99 = 4 455 117,94 руб.

• Витражи = 1182750 + 1426 178,98 + 370 806,53 + 32 332,50 + 225755,79 + 453 985,37 = 3691 809,17 руб.

• Офисные перегородки = 2845125 + 2091 729,17 + 543 849,58 + 47421,00 + 331108,48 + 665 845,22 = 6525 078,45 руб.

Итого: 6308475 + 4753 929,93 + 1236 021,77 + 107775 + 752 519,28 + 1513 284,58 = 14672 005,56 руб.

) Коммерческие расходы составляют 5% от производственной себестоимости

• Витрины = 4 455 117,94 *0,05 = 222 755,90 руб.

• Витражи = 3691 809,17 *0,05 = 184 590,46 руб.

• Офисные перегородки = 6525 078,45*0,05 =326 253,92 руб.

Итого: 733 600,28 руб.

) Полная себестоимость:

• Витрины = 4 455 117,94 + 222 755,90 = 4677 873,84 руб.

• Витражи = 3691 809,17 + 184 590,46 = 3 876 399,63 руб.

• Офисные перегородки = 6525 078,45 + 326 253,92 = 6851 332,37 руб.

Итого: 14672 005,56 + 733 600,28 = 15405 605,84

. Ценообразование

Оптовая цена предприятия:

,

где Р - рентабельность изделия, 10 %;

С - полная себестоимость единицы продукции, руб./шт.

• Витрины Цо = (1+10/100)* 7 796,46 = 8 576,11 руб.

• Витражи Цо = (1+10/100)* 2 584,27 = 2 842,70 руб.

• Офисные перегородки Цо = (1+10/100)* 7 612,59 = 8 373,85 руб.

Отпускная цена:

,

где ст. НДС - ставка налога на добавленную стоимость, 18%.

• Витрины Цотп = (1+18/100) * 8 576,11 = 10 119,81 руб.

• Витражи Цотп = (1+18/100) * 2 842,70 = 3 354,39 руб.

• Офисные перегородки Цотп = (1+18/100) * 7 612,59 = 8 982,86 руб.

Выручка от реализации продукции в оптовых ценах:

В=SЦ_оⁱ*Nⁱ,

где Nⁱ - производственная программа по i-тому изделию, шт.

• Витрины В = 8 576,11 * 600 = 5145 666 руб.

• Витражи В = 2 842,70 * 1500 = 4264 050 руб.

• Офисные перегородки В = 8 373,85 * 900 = 7536 465 руб.

Итого: 5145666 + 4264050 + 7536465 = 16946 181 руб.

. Определение точки безубыточности

Точка безубыточности определяется отдельно для каждого вида изделий: витрин, витражей, офисных перегородок. Расчет должен быть выполнен двумя методами: аналитическим и графическим.

Аналитический метод. Критический объем производства:

,

где З_пост - постоянный расходы (расходы на повременную оплату труда рабочих, ЕСН, расходы на содержание и эксплуатацию машин и оборудования, общецеховые и общепроизводственные расходы), руб.;

Ц_о - оптовая цена предприятия, руб.;

з_пер - переменные расходы на единицу (материальные расходы, коммерческие расходы), руб.

• Витрины Qn = (1236 021,78 + 321 365,66 + 28 021,50 + 195655,01 + 393 453,99)/( 8 576,11 - (3801+371,26)) = 2174 517,94/4 403,85 = 494 шт.

• Витражи Qn = (1426178,98 + 370 806,53 + 32 332,50 + 225755,79 + 453 985,37)/( 2 842,70 - (788.5+123,06)) = 2509 059,17/1 931,14 = 1299 шт.

• Офисные перегородки Qn = (2091729,17 + 543 849,58 + 47421,00 + 331108,48 + 665 845,22)/( 8 373,85 - (3161.25 + 362,50)) = 3679 953,45/4 850,1 = 759 шт.

Графический метод заключается в построении графика рентабельности.

1)      График рентабельности по витринам:

Издержки постоянные - 2174 517,94 руб.

Выручка от реализации - 5145666 руб.

Полная себестоимость - 4677 873,84 руб.

Критический объем производства - 494 шт.

) График рентабельности по витражам:

Издержки постоянные - 2509 059,17 руб.

Выручка от реализации - 4264050 руб.

Полная себестоимость - 3 876399,63 руб.

Критический объем производства - 1299 шт.

Рисунок 1

Рисунок 2

3) График рентабельности по офисным перегородкам:

Издержки постоянные - 3679 953,45 руб.

Выручка от реализации - 7536465 руб.

Полная себестоимость - 6851332,37 руб.

Критический объем производства - 759 шт.

Рисунок 3

11. Формирование прибыли

Балансовая прибыль = прибыль (убыток) от продаж + доходы (расходы) от операционной деятельности + внереализационные доходы (расходы).

Прибыль от реализации продукции = выручка от реализации продукции - НДС - себестоимость продукции.

Таблица 10. Расчет балансовой прибыли

12. Расчет норматива оборотных средств

Норматив оборотных средств определяется по нормируемым оборотным средствам:

·        производственным запасам,

·        незавершенному производству,

·        готовой продукции,

·        расходам будущих периодов.

Норматив оборотных средств определяется по формуле:

,

где Q_г - годовой объем потребления (расхода) данного вида оборотных средств, руб.;

Д - норма запаса в днях.

Годовой объем потребляемого ресурса для производственных запасов равен стоимости потребляемого сырья (металлопроката, стекла и фурнитуры). Расчет производить отдельно для каждого вида сырья. Для незавершенного производства и готовой продукции - полной себестоимости продукции, для расходов будущих периодов - сумме арендной платы за здание.

Норма оборотных средств определяется для производственного запаса и запаса готовой продукции с помощью формулы Вильсона.

Формула Вильсона для расчета оптимального размера партии закупаемого сырья:

Q = ,

где Q - оптимальная величина закупаемой партии, натур. ед.,- годовой объем закупаемых товаров, натур. ед.,- издержки по обслуживанию в расчете на 1 партию, руб.,- цена за единицу сырья, руб.,- издержки по складированию производственного запаса в десятых долях от стоимости среднегодового производственного запаса.

Количество партий:

n = m/Q

Периодичность поставок (норма запаса):

t = 360/n.

Формула Вильсона для расчета оптимального размера серии выпускаемой продукции:

Q = ,

где Q - оптимальная величина серии выпускаемой продукции, шт.,- годовой объем производства, натур. ед.,- издержки по подготовке производства в расчете на 1 серию, руб.,-себестоимость единицы продукции, руб.,- издержки по складированию запаса готовой продукции в десятых долях от стоимости среднегодового производственного запаса.

Количество серий:

n = m/Q

Периодичность поставок (норма запаса):

t = 360/n.

Для незавершенного производства - она равна продолжительности производственного цикла. Для расходов будущих периодов - периодичность внесения авансовых платежей (арендной платы). Арендная плата в соответствии с договором аренды должна сноситься ежеквартально.

Отсюда:

) Годовой объем закупаемых товаров:

• Металлопрокат m = 20 * 600 + 4 * 1500 + 16 * 900 = 32 400 м пог.

• Стекло m = 8 * 600 + 1,5 * 1500 + 6 * 900 = 12 450 м²

2) Оптимальный размер партии:

• Металлопрокат Q =  = 1850,7 м. пог.

• Стекло Q =  = 1430,9 м²

3) Количество партий:

• Металлопрокат n = 32 400/1850,7 ≈ 18 партий

• Стекло n = 12450/1430,9 ≈ 9 партий

4) Периодичность поставок (норма запаса):

• Металлопрокат t = 360/18 = 20 дн.

• Стекло t = 360/9 = 40 дн.

5) Оптимальный размер серии выпускаемой продукции:

• Витрины Q =  ≈ 46 шт.

• Витражи Q = ≈ 127 шт.

• Офисные перегородки Q =  ≈ 57 шт.

6) Количество серий:

• Витрины n = 600/46 ≈ 13 серий

• Витражи n = 1500/127 ≈ 12 серий

• Офисные перегородки n ≈ 900/57 = 16 серий

7) Периодичность поставок (норма запаса):

• Витрины t = 360/13 ≈ 28 дн.

• Витражи t = 360/12 = 30 дн.

• Офисные перегородки t = 360/16 ≈ 23 дн.

Расчеты сводим в таблицу:

Таблица 11. Расчет норматива оборотных средств

13.    Расчет эффективности инвестиций

Для оценки эффективности организации данного вида деятельности рассчитать:

1)       чистый дисконтированный доход (интегральный эффект)

,

где R_t - результаты по годам (выручка от реализации продукции + амортизация), руб.;

З_t - затраты по годам (полная себестоимость), руб.;

K_t - капитальные вложения (затраты на приобретение основных средств, нематериальных активов, формирование оборотных средств), руб.;

a_t - коэффициент дисконтирования, определяется по формуле:

,

где t - расчетный период, 5 лет;

Е - норма дисконта (20%)

Затраты на приобретение основных средств и нематериальных активов рассчитываются по формуле:

Ф = Фн.г. + Фвв,

где Фн.г. - стоимость основных средств и нематериальных активов на начало года, руб.,

Ф_вв - стоимость поступивших основных средств, руб.

Отсюда:

R_t = 16946181 + 135055,50 = 17081 236,50 руб.

З_t = 15405 605,84 руб.

Ф = 1187000 + 173000 = 1360000 руб.

K_t = 1360000 + 2286 371,68 = 3646 371,68 руб.

Прибыль по годам = 17081 236,50 - 15405 605,84 = 1675 630,66 руб.

Проект эффективен, т.к. Эинт.> 0

2)       индекс доходности

= 1,37

Проект эффективен т.к. ИД > 1

3)       внутреннюю норму доходности

Таблица 12

Таким образом, внутренняя норма доходности = 20 %

4)       срок окупаемости

 = 2 года

14. Экономические показатели работы предприятия

Таблица 13

Заключение

В курсовом проекте были проанализированы основные финансово-экономические показатели деятельности предприятия. Завершающим этапом анализа финансово-экономического состояния предприятия является оценка эффективности хозяйственной деятельности. В данной работе анализ эффективности хозяйственной деятельности ООО «Победа» показал, что предприятие достаточно прибыльно, имеет высокую рентабельность и привлекательно для инвесторов, а значит необходимо его дальнейшее развитие и поиск новых путей для улучшения эффективности работы и повышения рентабельности. Для этого могут быть приняты следующие меры: увеличена производственная программа, расширен ассортимент товаров и по возможности, понижена себестоимость изготавливаемой продукции.

Таким образом, цель курсового проекта была достигнута. Я закрепил и систематизировал теоретических знаний по дисциплине «Экономика предприятия», а так же приобрел практических навыки экономических расчетов.

Список рекомендуемой литературы

1.       Гражданский кодекс РФ. Части 1, 2. М., 1997.

2.      ФЗ РФ «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 № 14-ФЗ

.        Волков О.И. Экономика предприятия. М., 2002.

.        Сергеев И.В. Экономика предприятия: Учеб. пособие. М., 2002.

.        Экономика предприятия: Учеб. для вузов/ Под ред. Н.А. Сафронова. М., 2003.

.        В.В. Ковалев, Вит. В. Ковалев. Финансы предприятий. - М., 1999.

.        Справочник директора предприятия/ Под ред. М.Г. Лапусты. - М., 2000.