качество эксплуатации.
В процессе эксплуатации зданий их техническое состояние изменяется. Это выражается в ухудшении количественных характеристик работоспособности, в частности, надежности. Ухудшение технического состояния зданий происходит в результате изменения физических свойств материалов, характера сопряжений между ними, а также размеров и форм.
Также причиной изменения технического состояния зданий являются разрушения и другие аналогичные виды утрат работоспособности конструктивными материалами.
Полное время эксплуатации здания можно разделить на три периода: приработки, нормальной эксплуатации, интенсивного износа.
С течением времени несущие и ограждающие конструкции и оборудование зданий и сооружений изнашиваются, стареют. В начальный период эксплуатации зданий происходят взаимная приработка элементов; релаксация напряжений; осадочные явления, вызванные изменением и нагрузками па основания, деформациями ползучести в материалах, и т.д. Происходит снижение механических, прочностных и ухудшение эксплуатационных характеристик конструкций зданий. Все эти изменения в конструкциях зданий могут быть как общими, так и локальными, они происходят самостоятельно и в совокупности.
Наибольшее количество дефектов, отказов и аварий приходится на процесс строительства и в первый период эксплуатации зданий и сооружений. Главные причины - недостаточное качество изделий, монтажа, осадка оснований, температурно-влажностные изменения и т.д.
Пocтроечный и первый послепостроечный периоды характеризуются приработкой всех элементов на сложной единой системе здания. В этот период происходят сдвиг и отрыв внутренних стен от наружных, усадка, температурные деформации конструкции, ползучесть материалов и т.д.
По окончании периода приработки конструкций и элементов зданий с окружений, после заделки дефектных участков в период нормальной эксплуатации количество отказов снижается и стабилизируется.
Основными деформациями этого периода являются внезапные деформации, связанные с условиями работы и эксплуатации элементов.
Причиной внезапных деформаций во времени могут быть неожиданные концентрации нагрузок, ползучесть материалов, неудовлетворительная эксплуатация, температурно-влажностные воздействия, неправильное выполнение ремонтных работ.
Третий период, период интенсивного износа, связан с явлениями старения материала конструкций, снижением упругих свойств.
Конструкции и оборудование даже при нормальных условиях эксплуатации имеют разные сроки службы и изнашиваются неравномерно. Продолжительность службы отдельных конструкций зависит от материалов, условий эксплуатации. На долговечность конструктивных элементов влияет конструктивное решение и капитальность здания в целом; в зданиях, выполненных из прочных материалов и надежных конструкций, любой элемент служит дольше, чем в зданиях из недолговечных материалов
Заключение
Подводя итоги проделанной работы, можно сделать следующие выводы:
1) МУП «Зеленстрой» производит большое количество кустарников, цветов, деревьев. производит благоустройство в городе, питомниках аттракционах ;
) продукция предприятия пользуется огромным спросом и является качественным товаром;
) также МУП «Зеленстрой» занимается коммерческой деятельностью, что позволяет иметь в собственности обособленное имущество;
За период производственной практики мной была проделана следующая работа:
- провел общий анализ предприятия и его деятельности;
выявил экономические основы эксплуатации жилищного фонда
рассмотрел хозяйственно-финансовую деятельность жилищных организаций;
проанализировал состав и технические характеристики эксплуатации зданий и инженерного оборудования;
ознакомился с техническим обслуживанием и ремонтом предприятия.
Список использованных источников
хозяйственный финансовый муниципальный фонд
1.Анализ хозяйственной деятельности предприятия: учеб. пособие/ Г.В. Савицкая. - 7-е издание, испр. - М.: Новое знание, 2002-704 с.
2.Ван Хорн Дж. К. Основы управления финансами: Пер. с англ/ Гл. ред. серии Я.В. Соколов. - М.: Финансы и статистика, 2000 - 800 с.
.Егошин, А.П. Управление персоналом. Учебник для вузов. 6-е изд. / А.П. Егоршин. - Н. Новгород: НИМБ, 2007. - 1100 с.
.Жилищный кодекс Российской Федерации.
5.Инструкция по охране труда для рабочих и служащих.
6.Овчаренко, В.Н. Наш почерк / В.Н. Овчаренко. - Белгород: ЗАО «Белгородская областная типография», 2009. - 252 с.
7.Правила и нормы технической эксплуатации жилищного фонда. Серия «Закон и общество». -- Ростов н/Д: Феникс, 2004.-- 128 с
8.Радионов, А.Р. Менеджмент: нормирование и управление производственными запасами и оборотными средствами предприятия: учеб. пособие/А.Р. Радионов, Р.А. Радионов. - М.: ЗАО «Издательство «Экономика», 2005. - 614 с.
9.Сергеев И.В., Веретенникова И.И. Экономика организаций (предприятий): учеб. / под ред. И.В.Сергеева. - 3-е изд., перераб. и пол. - М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2006. - 560 с.
10. Скляренко В.К., Прудников В.М. Экономика предприятия: Учебник. - М.: ИНФРА-М, 2008. - 528 с.
11.Устав предприятия.
12.Фионова, Л.Р. Современные технологии ДОУ - путь к повышению эффективности управления / Л.Р. Фионова // Делопроизводство. -2006. -№ 1. -С. 16 - 20.
13.#"justify">Приложения
Приложение 1
Утверждён:
постановлением главы администрации
Старооскольского городского округа
№_____от «___» ___________ 2008 года
УСТАВ
Муниципального унитарного предприятия
«Зеленстрой»
новая редакция
г. Старый Оскол
год
. Общие положения
.1. Муниципальное унитарное предприятие «Зеленстрой», в дальнейшем именуемое «Предприятие», создано Постановлением главы местного самоуправления города Старый Оскол и Старооскольского района от 11 марта 2005 года № 960 «О создании Муниципального унитарного предприятия «Зеленстрой» муниципального образования «Город Старый Оскол и Старооскольский район».
.2. Фирменное наименование Предприятия на русском языке:
полное - Муниципальное унитарное предприятие «Зеленстрой ».
сокращенное - МУП «Зеленстрой».
.3. Предприятие является коммерческой организацией.
.4. Предприятие является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, реквизиты, расчетный и иные счета в банках, круглую печать со своим наименованием, штамп, бланки, фирменное наименование.
.5. Учредителем Предприятия является Старооскольский городской округ Белгородской области, от имени которого выступает глава администрации Старооскольского городского округа.
.6. Собственником имущества Предприятия является Старооскольский городской округ Белгородской области, от имени которого выступает администрация Старооскольского городского округа Белгородской области в лице Департамента имущественных и земельных отношений администрации Старооскольского городского округа Белгородской области.
.7. Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом.
Предприятие не несет ответственность по обязательствам Собственника его имущества.
Старооскольский городской округ, в лице Учредителя не несет ответственность по обязательствам Предприятия.
.8. Предприятие от своего имени приобретает имущественные и личные не имущественные права и несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде и арбитражном суде в соответствии с действующим законодательством Российской Федерация.
1.9. Место нахождения и юридический адрес Предприятия - Российская Федерация, Белгородская область, г. Старый Оскол, ул. Чапаева,37.
.10. Предприятие приобретает права юридического лица с момента его государственной регистрации.
2. Цели и предмет деятельности Предприятия
.1. Предприятие создано в целях удовлетворения общественных потребностей в результатах его деятельности и получения прибыли.
.2. Для достижения целей, указанных в пункте 2.1 настоящего Устава, Предприятие осуществляет в установленном законодательством Российской Федерации порядке следующие виды деятельности (предмет деятельности предприятия):
.2.1.Посадка, содержание и обслуживание зелёных насаждений, кустарников, деревьев;
.2.2.Коммерческая деятельность;
.2.3. Уборка и благоустройство тротуаров, дорого, улиц и магистралей города;
.2.4. Строительно - монтажные работы;
.2.5.Торгово - закупочная и посредническая деятельность;
.2.6. Предоставление коммунально - бытовых услуг;
.2.7.Информационно - консультационные услуги;
.2.8. Внешнеэкономическая деятельность.
2.3. Право Предприятия осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством Российской Федерации требуется специальное разрешение - лицензия, возникает у Предприятия с момента ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
2.4. Предприятие не вправе осуществлять виды деятельности, не предусмотренные настоящим Уставом.
. Имущество Предприятия
.1. Имущество Предприятия находится в собственности Старооскольского городского округа, является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками Предприятия, принадлежит Предприятию на праве хозяйственного ведения и отражается на его самостоятельном балансе или передается в арендное пользование.
Земельные участки необходимые для обслуживания объектов недвижимого имущества Предприятия предоставляются ему в арендное пользование.
В состав имущества Предприятия не может включаться имущество иной формы собственности.
.2. Право хозяйственного ведения в отношении имущества, закрепляемого за Предприятием, возникает у Предприятия с момента передачи имущества, если иное не установлено законом и иными правовыми актами или решением Учредителя.
Плоды, продукция и доходы от использования имущества, находящегося в хозяйственном ведении Предприятия, а также имущество, приобретенное им за счет полученной прибыли, в том числе по договору или иным основаниям, являются собственностью Старооскольского городского округа, поступают в хозяйственное ведение Предприятия.
Право хозяйственного ведения на недвижимое имущество Предприятия подлежит государственной регистрации в Едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним органом, осуществляющим государственную регистрацию в соответствии с действующим законодательством.
.3. Право хозяйственного ведения имуществом Предприятия прекращается по основаниям и в порядке, предусмотренным действующим законодательством для прекращения права собственности, а также в случаях правомерного изъятия имущества у Предприятия по решению его Собственника.
.4. Размер уставного фонда Предприятия составляет 100 000 (сто тысяч) рублей.
.5. Если по окончании финансового года стоимость чистых активов Предприятия окажется меньше размеров уставного фонда, орган, принявший решение о создании Предприятия, производит в установленном порядке уменьшение уставного фонда.
.6. Увеличение уставного фонда Предприятия может быть произведено как за счет дополнительной передачи ему имущества, так и за счет имеющихся активов.
.7. В случае принятия решения об уменьшении уставного фонда Предприятие обязано письменно уведомить об этом своих кредиторов.
.8. Источниками формирования имущества Предприятия являются:
имущество, переданное Предприятию в арендное пользование, хозяйственное ведение;
- прибыль, полученная в результате хозяйственной деятельности;
- заемные средства, в том числе кредиты финансовых и кредитных организаций;
амортизационные отчисления;
добровольные взносы (пожертвования) организаций и граждан;
иные источники, не противоречащие законодательству Российской Федерации.
.9. Порядок совершения сделок Предприятием:
.9.1. Согласие на совершение крупных сделок с имуществом, находящимся в муниципальной собственности на сумму свыше 10 млн. рублей даёт Совет депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области.
.9.2. Согласие на совершение сделок с муниципальным имуществом в размере от 1 млн. рублей до 10 млн. рублей даёт глава администрации Старооскольского городского округа Белгородской области.
.9.3. Согласие на совершение сделок с муниципальным недвижимым имуществом в размере до 1 млн. рублей, даёт Департамент имущественных и земельных отношений администрации Старооскольского городского округа Белгородской области.
.9.4. Согласие на совершение сделок с остальным имуществом, стоимость которого составляет более 10 % уставного фонда Предприятия даёт Департамент имущественных и земельных отношений администрации Старооскольского городского округа Белгородской области, за исключением случаев, предусмотренных п. 3.9.1., п.3.9.2., п. 3.9.3. настоящего Устава.
.9.5. Предприятие самостоятельно совершает сделки с остальным имуществом, стоимость которого составляет менее 10 % уставного фонда Предприятия.
.10. Предприятие может быть участником (членом) коммерческих организаций, а также некоммерческих организаций, в которых в соответствии с федеральным законом допускается участие юридических лиц с согласия Учредителя.
.11. Предприятие не вправе выступать учредителем (участником) кредитных организаций.
.12. Решение об участии Предприятия в коммерческой или некоммерческой организации может быть принято только с согласия Учредителя.
.13. Распоряжение вкладом (долей) в уставном (складочном) капитале хозяйственного общества или товарищества, а также принадлежащими Предприятию акциями осуществляется Предприятием только с согласия собственника его имущества.
.14. Права Предприятия на объекты интеллектуальной собственности, созданные в процессе осуществления им хозяйственной деятельности, регулируются законодательством Российской Федерации.
.15. Предприятие самостоятельно распоряжается результатами производственной деятельности, выпускаемой продукцией, кроме случаев, установленных законодательными актами Российской Федерации, полученной чистой прибылью, остающейся в распоряжении Предприятия после уплаты установленных законодательством Российской Федерации налогов и других обязательных платежей.
Предприятие ежегодно перечисляет в местный бюджет часть прибыли, остающейся в его распоряжении после уплаты налогов и иных обязательных платежей, в порядке, в размерах и в сроки, которые определяются правовыми актами представительного органа местного самоуправления.
Часть чистой прибыли, остающаяся в распоряжении Предприятия, может быть направлена на увеличение уставного фонда Предприятия.
3.16. Остающаяся в распоряжении Предприятия часть чистой прибыли используется Предприятием в установленном порядке, в том числе на:
внедрение, освоение новой техники и технологий, мероприятия по охране труда и окружающей среды;
создание фондов Предприятия, в том числе предназначенных для покрытия убытков;
развитие и расширение финансово - хозяйственной деятельности Предприятия, пополнение оборотных средств;
строительство, реконструкцию, обновление основных фондов;
проведение научно - исследовательских, опытно - конструкторских работ, изучение конъюнктуры рынка, потребительского спроса, маркетинг;
покупку иностранной валюты, других валютных и материальных ценностей, ценных бумаг;
рекламу продукции и услуг Предприятия;
материальное стимулирование, обучение и повышение квалификации сотрудников Предприятия, в том числе в государственных высших учебных заведениях Российской Федерации.
.17. Предприятие создает резервный фонд.
Размер резервного фонда составляет не ниже 25% уставного фонда Предприятия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
Резервный фонд Предприятия формируется путем ежегодных отчислений в размере 2 %, если иное не установлено законодательством Российской Федерации, от доли чистой прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия, до достижения размера, предусмотренного настоящим пунктом Устава.
Резервный фонд Предприятия предназначен для покрытия его убытков, в случае отсутствия иных средств, и не может быть использован для других целей.
. Права и обязанности Предприятия
.1. Предприятие строит свои отношения с другими организациями и гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе договоров, соглашений, контрактов.
Предприятие свободно в выборе предмета и содержания договоров и обязательств, любых форм хозяйственных взаимоотношений, которые не противоречат законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.
.2. Предприятие разрабатывает предложения по установлению цен и тарифов на все виды производимых работ, услуг, выпускаемую и реализуемую продукцию в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, актами органов местного самоуправления и вносит на рассмотрение главы администрации Старооскольского городского округа.
.3. Для выполнения уставных целей Предприятие имеет право в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации:
- создавать с согласия Учредителя филиалы и представительства;
- утверждать положения о филиалах, представительствах, назначать их руководителей, принимать решения об их реорганизации и ликвидации;
заключать все виды договоров с юридическими и физическими лицами, не противоречащие законодательству Российской Федерации, а также целям и предмету деятельности Предприятия;
приобретать или арендовать основные и оборотные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов, кредитов, ссуд и других источников финансирования;
передавать в залог, сдавать в аренду или вносить имущество в виде вклада в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ и товариществ, а также некоммерческих организаций в порядке и пределах, установленных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом с учетом требований п. 3.9 настоящего Устава. При этом передача имущества должна осуществляться путем оформления акта приема - передачи;
осуществлять внешнеэкономическую деятельность;
осуществлять материально - техническое обеспечение производства и развитие объектов социальной сферы;
планировать свою деятельность и определять перспективы развития исходя из основных экономических показателей, наличия спроса на выполняемые работы, оказываемые услуги, производимую продукцию;
в установленном порядке определять и устанавливать формы и системы оплаты труда, численность работников, структуру и штатное расписание;
устанавливать для своих работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с законодательством Российской Федерации;
определять размер средств, направляемых на оплату труда работников Предприятия, на техническое и социальное развитие.
.4. Предприятие имеет право привлекать граждан для выполнения отдельных работ на основе трудовых и гражданско-правовых договоров.
.5. Предприятие осуществляет другие права, не противоречащие законодательству Российской Федерации, целям и предмету деятельности Предприятия, несет обязанности, может быть привлечено к ответственности по основаниям и в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
.6. Предприятие осуществляет мероприятия по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
.7. Предприятие обязано:
выполнять утвержденные в установленном порядке Собственником имущества основные экономические показатели деятельности Предприятия;
возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения и потребителей продукции и др.;
обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработанной платы и иных выплат, проводить индексацию заработной платы в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
- обеспечивать своим работникам безопасные условия труда;
- обеспечивать гарантированные условия труда и меры социальной защиты своих работников;
осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово -хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности и использовании имущества с предоставлением отчетов в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации;
ежегодно проводить аудиторские проверки по решению Собственника имущества либо в соответствии с требованиями действующего законодательства;
предоставлять государственным органам информацию в случаях и порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации;
уведомлять об изменении своего почтового адреса орган, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц.
. Управление Предприятием
.1. Предприятие возглавляет Директор, назначаемый на эту должность главой администрации Старооскольского городского округа по согласованию с представительным органом местного самоуправления.
.2. Трудовой договор с Директором Предприятия заключает, изменяет и прекращает глава администрации Старооскольского городского округа.
Права и обязанности Директора, оплата труда, социальные гарантии, а также основания для расторжения трудовых отношений, регламентируются трудовым договором.
.3. Директор действует от имени Предприятия без доверенности, добросовестно и разумно представляет его права и интересы на территории Российской Федерации и несет персональную ответственность за Уставную деятельность предприятия в соответствие с действующим законодательством.
Директор действует на принципе единоначалия и несет ответственность за последствия своих действий в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, настоящим Уставом и заключенным с ним трудовым договором.
5.4. В отсутствие директора Предприятия его обязанности исполняет уполномоченное главой администрации Старооскольского городского округа лицо на основании распоряжения главы администрации Старооскольского городского округа.
5.5. Директор предприятия обязан:
обеспечивать выполнение Предприятием уставной деятельности по жизнеобеспечению Старооскольского городского округа;
согласовывать в установленном п. 3.9. настоящего Устава порядке сделки по распоряжению недвижимым имуществом Предприятия;
использовать по назначению и обеспечивать сохранность принадлежащего Предприятию имущества;
представлять на утверждение Собственнику имущества показатели экономической эффективности деятельности Предприятия;
согласовывать с Учредителем создание филиалов и представительств Предприятия, участие Предприятия в иных юридических лицах;
согласовывать в установленном порядке совершение крупных сделок, сделок, в которых имеется заинтересованность и иных сделок;
обеспечивать выполнение показателей хозяйственной деятельности Предприятия;
предоставлять отчеты о своей деятельности по требованию Учредителя и Собственника имущества, а также представлять годовой отчет о своей деятельности;
- представлять на утверждение Собственника имущества бухгалтерскую отчетность и отчеты Предприятия;
- ежегодно представлять на утверждение Собственника имущества бизнес-план развития Предприятия;
выполнять другие обязанности, связанные с реализацией его полномочий по трудовому договору.
.6. Кандидатуры заместителей, главного инженера и главного бухгалтера Директор Предприятия представляет на согласование главе администрации Старооскольского городского округа.
.7. Взаимоотношения работников и Директора Предприятия, возникающие на основе трудового договора, регулируются трудовым законодательством Российской Федерации и коллективным договором.
.8. Коллективные трудовые споры (конфликты) между администрацией Предприятия и трудовым коллективом рассматриваются в соответствии с законодательством Российской Федерации о порядке разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов).
.9. Состав и объем сведений, составляющих служебную или коммерческую тайну, а также порядок их защиты определяются Директором Предприятия в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
. Полномочия Учредителя и Собственника по управлению Предприятием
.1. Учредитель Предприятия осуществляет следующие полномочия:
.1.1. Утверждает Устав в новой редакции или изменения в Уставе Предприятия.
.1.2. Определяет цели, предмет, виды деятельности, дает согласие на участие Предприятия в других коммерческих организациях, обществах, предприятиях и объединениях.
.1.3. Дает согласие на распоряжение имуществом, а в случаях, установленных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами или муниципальными правовыми актами на распоряжение имуществом, в том числе пользования кредитными средствами, продажу закрепленного на праве хозяйственного ведения движимого и недвижимого имущества, сдачу его в аренду, в залог, внесение в качестве вклада в Уставной капитал хозяйственного общества или товарищества, или иным способом распоряжаться таким имуществом.
.1.4. Согласовывает Предприятию структуру и штаты, Положение об оплате труда и премирование работников Предприятия.
.1.5. Согласовывает Предприятию расходование чистой прибыли.
.2. Собственник в отношении имущества Предприятия осуществляет следующие полномочия:
.2.1. Совместно с финансовым органом формирует Уставной фонд предприятия.
.2.2. Осуществляет контроль за использованием по назначению и сохранностью принадлежащего Предприятию имущества.
.2.3. Закрепляет имущество, находящееся в муниципальной собственности, на праве хозяйственного ведения за Предприятием, и передает в арендное пользование (в том числе земельные участки).
.2.4. Изымает у Предприятия излишнее, неиспользуемое или используемое не по назначению имущество, находящееся на праве хозяйственного ведения или аренды в соответствии с п. 3.9. настоящего Устава.
.2.5. Согласовывает распоряжение имуществом, в том числе пользование кредитными средствами, продажу закрепленного на праве хозяйственного ведения движимого и недвижимого имущества и имущества, сдачу его в аренду, в залог, внесение в качестве вклада в Уставной капитал хозяйственного общества или товарищества, или иным способом распоряжаться таким имуществом в соответствии с п. 3.9. настоящего Устава.
.2.6. Дает согласие на списание основных средств Предприятия, продажу или иной способ отчуждение закрепленного за ним имущества и имущества, приобретенного за счет собственных средств в соответствии с п. 3.9. настоящего Устава.
.2.7. Утверждает показатели экономической эффективности деятельности Предприятия и контролирует их выполнение.
.2.8. Принимает решение о проведении аудиторских проверок, утверждает аудитора и определяет размер оплаты его услуг.
.2.9. Назначает и проводит балансовые комиссии по проверке Уставной деятельности и финансового состояния Предприятия.
.2.10. Утверждает бухгалтерскую отчетность и отчеты Предприятия.
.2.11. Выполняет иные полномочия и функции в соответствие с действующим законодательством РФ, Белгородской области и муниципальными правовыми актами.
. Филиалы и представительства
.1. Предприятие может по согласованию с Учредителем создавать филиалы и открывать представительства на территории Российской Федерации и за ее пределами с соблюдением требований законодательства Российской Федерации, законодательства иностранных государств по месту нахождения филиалов и представительств, международных договоров Российской Федерации.
.2. Филиалы и представительства не являются юридическими лицами, наделяются Предприятием имуществом по согласованию с Учредителем и действуют в соответствии с положениями о них. Положения о филиалах и представительствах, а также изменения и дополнения указанных положений утверждаются Предприятием в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
.3. Имущество филиалов и представительств учитывается на их отдельном балансе, являющемся частью баланса Предприятия.
.4. Руководители филиалов и представительств назначаются на должность и освобождаются от должности Учредителем по представлению Директора Предприятия наделяются полномочиями и действуют на основании доверенности, выданной им директором Предприятия.
. Реорганизация и ликвидация Предприятия
8.1. Решение о реорганизации и ликвидации Предприятия принимает глава администрации Старооскольского городского округа в соответствии с порядком принятия решений о создании, реорганизации и ликвидации муниципальных предприятий и учреждений, утвержденным Советом депутатом Старооскольского городского округа.
8.2. Реорганизация Предприятия (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) осуществляется в соответствии с действующим законодательством и влечет переход прав и обязанностей, принадлежащих Предприятию, к его правопреемникам.
.3. Предприятие может быть ликвидировано также в случаях, предусмотренных действующим законодательством.
Ликвидация Предприятия влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.
Порядок образования ликвидационной комиссии определяется при принятии решения о ликвидации Предприятия постановлением главы администрации Старооскольского городского округа.
8.4. При реорганизации или ликвидации Предприятия все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и др.) либо передаются в соответствии с установленными правилами предприятию - правопреемнику, либо, при отсутствии правопреемника, документы постоянного хранения передаются на государственное хранение в специализированные архивы, а документы по личному составу (приказы, личные дела, карточки учета, лицевые счета) передаются на хранение в архив администрации Старооскольского городского округа.
Приложение 2
Таблица № 1. Основные экономические показатели МУП «Зеленстрой» за 2012 год
№ п/п Показатели ед.изм. 2006 г. 2007 г. Изменение, +,- Темп роста,% 1 Выручка от реализации продукции Тыс.руб. 17639 16141 -1498 91,5 2 Себестоимость реализованной продукции Тыс.руб. 16122 14068 -2054 87,2 3 Среднегодовая стоимость основных производственных фондов Тыс.руб. 543 1494 951 275,1 4 Среднегодовая стоимость оборотных средств Тыс.руб. 1647 2652 1005 62,1 5 Среднесписочная численность работников Чел. 82 75 -7 91,5 6 Годовой фонд з/платы Тыс.руб. 5093 5184 91 101,8 7 Среднемесячная з/плата 1 раб. руб. 5175 5760 585 111,5 8 Кредиторская задолженность Тыс.руб. 858 1074 216 125,1 9 Дебиторская задолженность Тыс.руб. 1035 2035 1000 196,6 10 Фондоотдача Руб./руб 32,5 10,8 -21,7 33,2 11 Фондоемкость Руб/руб 0,03 0,09 0,06 300 12 Производительность труда Руб/чел 215109 215213 104 100,04 13 Чистая прибыль Тыс.руб 1381 1956 575 141,6 14 Прибыль от продаж Тыс/руб 1517 2073 556 136,6 15 Рентабельность продаж % 8,6 12,8 4,2 148,8
Приложение 3
Таблица №2. Общехозяйственные расходы МУП « Зеленстрой» за 2012 год
Общехозяйственные расходы МУП "Зеленстрой" за 2012г.( счет 26) Наименование Факт 2012г.Вып.ТемпАбс. статей затрат планфактплана,роста,откл. 2010 г. %% Фонд оплаты труда 7 207,16993,17 447,8107103454,7Начисления на оплату труда2 333,92461,72 927,2119125465,5 Материалы: 462,2343,7716,8209155373,1 канцелярские товары403,6247,3289,51177242,2 ремонт произв.и бытовых помещений 58,696,4427,3443729330,9 Охрана труда 27,223,2112,248441389,0 Амортизация осн. средств283,4271,6334,212311862,6 Арендная плата за землю1 812,82163,6541,32530-1 622,3 Содержание осн. средств743,71253,0766,161103-486,9 Водоснабжение 4,58,113,41652985,3 Водоотведение 5,41,4 -4,0 Газ на отопление 289,4418,8234,5 -184,3 Электроэнергия 449,8820,7516,863115-303,9 Теплоэнергия Услуги сторонних организаций:919,5881,8878,110095-3,7 Консультационные услуги105,976,8112,614710635,8 Обслуживание оргтехники13,773,232,344236-40,9 Вывоз мусора 113,5113,6190,616816877,0 Услуги связи 162,4190,0111,65969-78,4 Услуги охраны Услуги по обсл. котельной и т.д.176,8278,2273,298155-5,0 Команд. и общеобр. расходы347,2150,0157,8105457,8Общеэксплуатационные расходы2 686,42868,24424,21541651 556,0Прочие расходы: налоги 34,2261,6765 227,4Итого расходы: 16 476,217294,118 409,51061121 115,4
Приложение 4
Таблица №3 Общепроизводственные расходы МУП «Зеленстрой» за 2012год
Общепроизводственные расходы МУП "Зеленстрой" за 2012г.(счет 25)тыс. рубНаименование статей затрат Факт 2010 г. 2012г.Вып. плана, %Темп роста, %Абс. откл. план факт Материалы947,9467,0864,818591397,8 Охрана труда144,1231,4453,7196315222,3 Амортизация осн. средств 295,9293,5237,28180-56,3 0,3 Итого расходы:1 388,2991,91 555,7157112563,8
Приложение 5
Пояснительная записка
к основным финансово-экономическим показателям
МУП «Зеленстрой» за 2011 г.
Муниципальное унитарное предприятие «Зеленстрой» создано на основании постановления главы местного самоуправления г.Старый Оскол и Старооскольского района от 11.03.2005 г. №960, для выполнения работ по текущему содержанию объектов внешнего благоустройства г. Старый Оскол.
Муниципальное унитарное предприятие «Зеленстрой» (далее - Предприятие) является коммерческой организацией. Предприятие находится в ведомственном подчинении Комитета по жизнеобеспечению города и района. Функции учредителя Предприятия осуществляет департамент имущественных и земельных отношений. Предприятие является юридическим лицом и имеет в собственности обособленное имущество, принадлежащее Предприятию на праве хозяйственного ведения и учитываемое на самостоятельном балансе. Основными видами деятельности Предприятия являются:
- посадка, содержание и обслуживание зеленых насаждений, кустарников, деревьев;
- уборка зеленой зоны, пешеходных дорожек парков и скверов города;
- парк аттракционов;
- обслуживание фонтанов;
- коммерческая деятельность
За 2011 года по текущему содержанию объектов внешнего благоустройства согласно актам выполненных работ были произведены следующие работы:
Основные показатели деятельности предприятия.
Единицы измерения 2010г. 2011г. % к периоду прошлого годаОбъемСумма, тыс.рубОбъемСумма, тыс.руб.ОбъемСумма, тыс.рубЕжедневная уборка территорий от мусораТыс.м21970,018342,11971,018834,1100,0102,7Уходные работы44085,154338,8123,3Уход за цветникамим22468614562,23021217824,6122,4122,4Выращивание рассады10369998518,9115000010000,0110,9117,4Уход за кустарниками (омоложение живых изгородей,мп318235058,2315533388,799,267,0Уход за деревьями (вырезка сухих ветвей, формовочная обрезка, подвязка к кольям)шт58564991,31226110368,0209,4207,7Выкашивание газоновга297,49354,5226,18736,176,093,4Устройство питомникага2,11600,02,1953,610059,6Вертикальное озеленение3001516,0Благоустройство гребного каналашт445616,8Посадка деревьев и кустарниковшт315168060,09296,1115,3Валка деревьевм310410,39185,156967235,054,768,6Содержание ограждений, урн, скамеек1500,0Содержание парка аттракционов13173,03378,9106,5Содержание фонтанов193500,03650,0104,3Итого:86345,297297,9112,7Дендропарк1840,0Всего:88185,297297,9110,3
п.1 Объем выполненных работ составляет 91%.
п.2 Себестоимость выполненных работ сверх плана - 12% .
п.3 Убыток от производства составляет- 20977,0 тыс.руб.
п.4 Выручка от реализации работ выполнена на 91 % в том числе:
·по текущему содержанию города при плане-70772,0 тыс.руб. факт составил-79592,3 тыс.руб. или -112 %
·по парку аттракционов «Солнечный»-план выполнен на6629,5 тыс.руб. -на 109%
·по благоустройству территорий сторонним организациям на 29% на сумму-7655,7 тыс.руб.
Приложение 6
МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ «ЗЕЛЕНСТРОЙ»
«Согласовано» «Утверждено»
Председатель профкома Главный инженер МУП «Зеленстрой»
_________Л.В.Дерусова ________________А.Д.Хохрин
«___»____________2012 г.«___»_____________2012 г.
ИНСТРУКЦИЯ
по охране труда
для рабочих и служащих
ИОТ №01 -2012г.
. Общие требования.
.1. Администрация предприятия должна обеспечивать надлежащее техническое состояние оборудования всех рабочих мест и созданных на них условия работы, соответствующие правилам по охране труда.
.2. Рабочие и служащие обязаны соблюдать инструкции по безопасности труда, устанавливающие правила выполнения работ и поведения в производственных помещениях и на строительных площадках.
Рабочие и служащие обязаны также соблюдать установленные требованиями обращения с машинами и механизмами, пользоваться выдаваемыми им средствами индивидуальной защиты.
.3. Одним из основных условий соблюдения производственной дисциплины каждым рабочим и служащим является - твердое знание и строгое выполнение установленных инструкций по охране труда правил безопасности.
.4. Рабочие и служащие предприятия обязаны работать честно и добросовестно, соблюдать дисциплину, выполнять требования по технике безопасности и производственной санитарии.
.5. Нарушение требований техники безопасности и производственной санитарии относятся к нарушению трудовой дисциплины.
.6. Все рабочие, вновь поступившие на предприятие, а также учащиеся, направляемые на производственную практику, обязаны пройти обучение.
.7. Лица, не имеющие производственной специальности или меняющие ее, к самостоятельной работе допускаются после обучения по специальности и сдачи экзамена квалификационной комиссии.
.8. Рабочие, вновь принятые или переведенные из одного цеха в другой на работу по своей специальности, допускаются к самостоятельной работе после получения инструктажа, обучения не менее 10 смен и проверки знаний в цеховой комиссии.
.9. Допуск к самостоятельной работе протоколом-разрешением дает начальник цеха.
.10. Все рабочие, независимо от квалификации и стаж работы, проходят повторные инструктажи по программе первичного инструктажа на рабочем месте.
.11. Внеочередной инструктаж с рабочими проводится:
при временном и постоянном переводе на другую работу в условиях одного цеха или производственного участка,
при изменении или внедрении нового технологического процесса, замене или модернизации оборудования, приспособлений, инструмента и т.п.,
в связи с применением новых материалов, веществ и т.п. и в других, когда действовавшие ранее требования безопасности оказались недостаточными ввиду изменений условий работы,
при несчастных случаях, в результате чего могли произойти несчастные случаи и аварии,
при продолжительных перерывах в работе,
перед началом работ повышенной опасности, выполняемых по наряду-допуску, проекту организации работ и т.п.
.12. Проверка знаний инструкций по безопасности труда у рабочих проводится комиссией, назначенной приказом директора.
.13. каждому рабочему после вводного инструктажа выдается общая инструкция по охране труда. После первичного инструктажа на рабочем месте выдаются инструкции по данной профессии.
.14. Правила пешеходного движения:
.14.1. Пешеходам разрешается ходить только по тротуарам или пешеходной дорожке, а где их нет - по обочине дороги.
.14.2. Пешеходам разрешается ходить только по тротуарам или пешеходным переходам в местах, обозначенных разметкой или дорожным знаком «Пешеходный переход», а если нет - на перекрестках по линии тротуаров или обочин.
.14.3. При отсутствии обозначенных пешеходных переходов дорогу разрешается переходить под прямым углом в месте, где она хорошо просматривается в обе стороны.
.14.4. В местах, где движение регулируется, переходить проезжую часть модно только при зеленом сигнале светофора, светового указателя.
.14.5. Пешеходы, не успевшие закончить переход, должны ждать разрешающего сигнала на середине улицы (дороги).
.14.6. Опасно перебегать проезжую часть перед близко идущим транспортом. Опасная зона при торможении на сухом асфальте от 30 до 62 и, на мокром в 1,5 - 3 раза больше.
.14.7. Трамвай обходить только спереди, в этом случае пешеход видит все приближающие рельсовые и нерельсовые транспортные средства.
.14.8. Автобус и другие нерельсовые механические транспортные средства обходить сзади.
Входить в автобус, троллейбус или трамвай и выходить из них разрешается только на остановках.
.14.9. Выполнять только порученные работы с соблюдением требований инструкции по безопасности труда.
.14.10. Работать только полученные работы с соблюдением сверх требований инструкции по безопасности труда.
.14.11. Работать в исправной спецодежде и спецобуви, предусмотренной нормами, пользоваться соответствующими средствами защиты и предохранительными приспособлениями.
.14.12. При получении даже незначительной травмы обратиться в медпункт и сообщить об этом мастеру, а при его отсутствии - бригадиру, старшему рабочему или товарищу по работе.
.Правила техники безопасности на объектах предприятия.
.1. Каждый трудящийся предприятия обязан выходить на работу своевременно, отдохнувшим, трезвым, подготовленным к работе.
.2. При ходьбе смотреть под ноги, чтобы не оступиться и не наколоться на острые предметы (гвозди на досках, обрезы металла).
.3. Не наступать на оборванные провода, не трогать их и не подходить к ним ближе 10 метров.
.4. Запрещается въезд на территорию предприятия на личном транспорте
.5. Выполнять указания предупредительных надписей, плакатов, обращать внимание на звуковые сигналы работающих механизмов и транспорта.
. Требования безопасности перед началом работы.
.1. Прибыть на сменно-встречное собрание и получить задание на производство работ.
.2. Ознакомиться с замечаниями по работе оборудования в предыдущей смене, принять смену.
.3. Осмотреть свое рабочее место. Проверить исправность оборудования, заземления,
ограждения, целостность строения сигнализации и связи.
.4. Проверить наличие и исправность инструмента, защитных приспособлений.
.5. При невозможности устранить нарушение доложить об этом непосредственному руководителю. К работе не приступать до устранения нарушений.
.6. Выполнять незнакомую работу по указанию мастера или бригадира после инструктажа о характере, объеме и порядке ее безопасного выполнения.
. Общие требования безопасности во время работы
.1. Содержать свое рабочее место и оборудование в исправном состоянии и чистоте.
.2. Не загромождать проходы, проезды, габариты железнодорожных путей.
.3. Складывать металл, изделия, заготовки в устойчивые штабеля, на стеллажи или специально отведенные места с соблюдением габаритов.
.4. Брать из штабеля материалы, изделия, детали и прочее только сверху.
.5. Пользоваться защитными очками, щитками, экранами при всех работах, где возможно оплетение осколков, стружки, искры, брызг.
.6. Следить за тем, чтобы проем, люки, ямы, колодцы, туннели и т.п. были закрыты или ограждены.
.7. Соблюдать трудовую дисциплину, не отлучатся с рабочего места без разрешения бригадира или мастера.
.8. Рабочее место должно быть освещено в соответствии с нормами.
.9. Не заниматься посторонними делами, не отвлекать от работы других.
.10. Для устранения неисправностей оборудования вызывать дежурного слесаря или электрика.
.11. Разлитое на рабочем месте масло убирать ветошью, опилками или другими способом.
. Требования безопасности к ручному инструменту.
.1. Работать исправным инструментов, использовать его по своему назначению.
.2. Боек кувалды и молотка должен иметь гладкую, слегка выпуклую поверхность без косины, сколов, выбоин, трещин и заусенцев.
.3. Молоток насаживается на рукоятку, утолщающуюся к свободному концу, рукоятка расклинивается завершенным клинком из мягкой стали.
.4. Кувалда насаживается на рукоятку, сужающуюся к свободному концу, для надежности крепления кувалду замачивали в воде.
.5. Напильник, отвертка, ножовка должны быть посажены на прочную рукоятку, закрепленную металлическим кольцом. На рукоятке не должно быть трещин, сколов.
.6. Для хранения и переноски режущего и колющего инструмента пользоваться чехлами, сумками или ящиками.
.7. Гаечный ключ не должен быть сработанным. Зев его должен соответствовать размерам гайки или головки болта. Не разрешается удлинять гаечный ключ трубкой или другими приспособлениями.
.8. Зубило, крайцмейсель должны быть правильно закреплены, затылочная часть не должна быть сбитой или косой, длина зубила не менее 150 мм, длина зауженной части 60-70 см.
. Правила безопасности при обслуживании станков, агрегатов и другого оборудования.
.1. Разрешается работать на станках, агрегатах и др. оборудовании, к обслуживанию которого имеется допуск начальника цеха.
.2. Работать на исправном оборудовании, не допускать к работе на механизмах посторонних лиц.
.3. Перед пуском в работу механизма удалить людей в безопасное место, дать звуковой сигнал продолжительностью не менее 10 сек., затем выдержка не менее 30 сек., и второй звуковой сигнал - продолжительностью 30 сек.
.4. Все вращающиеся и движущиеся части механизмов должны быть ограждены.
.5. Не приступать к работе на механизмах при отсутствии, поломке или плохо закрепленных кожухах, др. ограждений.
.6. Не находиться вблизи движущихся и вращающихся частей механизмов, не перелезать через ограждения.
.7. Осмотр, ремонт, смазку и другие работы на оборудовании производить после его отключения и остановки. Выполнять требования бирочной системы.
.8. Уходя с рабочего места, остановить и отключить оборудование.
.9. При прекращении подачи электроэнергии отключить оборудование.
.10. Не облокачиваться на рабочий станок и оборудование. Измеряя деталь, убирать стружку при полной остановке станка.
.11. Не работать на станках в рукавицах, перчатках или с повязкой на руках. Пользоваться защитными очками, волосы убирать под головной убор.
.12. Уборку стружки производить крючком или щеткой. При сливной стружке применять резцы со стружколомателями.
. Переноска тяжестей вручную, погрузочно-разгрузочные работы и транспортировка грузов с помощью грузоподъемных машин и механизмов.
.1. К работе по подъему и переноске грузов вручную, а также погрузочно-разгрузочным работам допускаются лица в возрасте не менее 18 лет:
женщины в возрасте 18 лет и старше разрешается переносить вручную по ровной поверхности груз до 7 кг, при чередовании другой работой 10 кг,
груз весом до 50 кг, разрешается переносить вручную одному грузчику,
груз весом более 80 кг должен переноситься не менее чем двумя грузчиками вручную или механизированным способом,
груз весом от 50 до 80 кг разрешается переносить вручную одному грузчику на спине на расстояние не более 60 м, а при подъеме при наклонных сходнях не более чем на 3м по вертикали.
.2. Переноску груза, подъем и опускание его вдвоем или с группой рабочих выполнять по команде бригадира или старшего рабочего.
.3. При переноске груза двумя или более грузчиками на плечах, руками или носилками идти в ногу.
.4. Для переноски кислородных и других баллонов со сжатыми газами пользоваться специальными носилками или тележками. На вентили баллона должны быть навернуты предохранительные колпаки, баллоны зафиксированы на тележках или носилках.
.5. При подъеме, перемещении и спускании наполненных баллонов не подвергать их толчкам и ударам. Рукавицы, спецодежда и руки должны быть чистые и не иметь следов масла и других воспламеняющихся веществ.
. Безопасная работа на высоте
.1. Работа на более 1,5 м является опасной.
.2. Для электроперсонала опасными считаются работы на высоте более 5 м от грунта, перекрытия или рабочего настила лесов, подмостей, при которых средством предохранения от падения с высоты служит предохранительный пояс.
.3. Настилы лесов, подмостей, люлек должны быть ограждены, если высота их над поверхностью или над перекрытием превышает 1 м.
.4. При отсутствии лесов, подмостей, при высоте более 1,5 м. надевать предохранительный пояс с веревкой, который привязывается к прочной части здания или конструкции. Место крепления должно быть указано ответвленным до начала работ.
.5. Перед началом работы лестница должна быть осмотрена. Длина лестницы должна соответствовать характеру выполнения работы. Общая длина однозвенной лестницы (приставной) должна быть не более 5 м.
.6. Поднимать и опускаться по вертикальным и крутым лестницам лицом к лестнице, держась за выше расположенные ступеньки (прутки).
.7. Лестницы, стремянки и предохранительные пояса периодически испытываются (лестницы и стремянки - раз в год, пояса - один раз в 6 месяцев). После испытаний на них набивается клеймо с указанием номера и даты испытаний.
.8. Пользоваться исправной и прочной лестницей, снабженной металлическим или резиновым наконечником во избежание ее падения.
.9. Лестницы-стремянки должны иметь приспособления (крюки, цепи), не позволяющие самопроизвольно раздвигаться во время работы.
.10. При работе на высоте зону внизу оградить, вывесить предупредительные плакаты: «Прохода нет - наверху работают», «Проход закрыт» и приставить наблюдателя.
. Правила электробезопасности.
.1. Не производить самовольно никаких работ на электрощитах и другом электрооборудовании. Для этого надо вызвать электромонтера.
.2. Производить работы на электрооборудовании, подключение электрических аппаратов имеет право электротехнический персонал, обслуживающий данный участок или цех.
.3. Не прикасаться к электрическим проводам, кабелям и прочим токоведущим частям руками, инструментом или другими предметами. Не открывать дверей шкафов с электроаппаратурой, не снимать кожуха с рубильника инее проникать за ограждения.
.4. Сообщить непосредственному руководителю о всех случаях удара электротоком или прикосновении с оборудованием или металлическим конструкциям, которые оказались под напряжением.
.5. Двери ящиков с рубильниками, автоматами и щитами освещения должны быть постоянно и надежно закрыты на запоры, открыть их имеет право только электротехнический персонал участка цеха.
.6. Для временного освещения при работе пользоваться переносной электролампочкой 12В. Держатель переносной лампы должен быть выполнен из изоляционного материала, электролампа защищена металлической сеткой с отражателем.
.7. Изоляция провода или шланга не должна иметь повреждений, на корпусе переносной лампы написан инвентарный номер.
.8. К работе с электроинструментом допускаются как электротехнический персонал, имеющий квалификационную группу по электробезопасности.
.9. Весь электроинструмент должен иметь свой инвентарный номер, храниться в инструментальной или кладовой и выдаваться на руки лицом, ответственным за его хранение и выдачу с записью в журнале.
.10. Электроинструмент выдается в комплекте с диэлектрическими перчатками.
.11. Остановка, подключение, заземление бытовых электроприборов производиться электроперсоналом цеха.
.12. Электросварочные работы должны проводиться на специально оборудованных участках.
.13. К работе по электросварке допускаются лица, имеющие квалификацию сварщика и квалификационную группу по технике безопасности.
.14. Сварочные аппараты должны использоваться с ограничителями напряжения холостого хода и обратными проводами, которые должны быть изолированными. Запрещается использовать в качестве обратного провода контур заземления, трубу санитарно0технических сетей (водопровод, газопровод и д.р.), металлические конструкции зданий и технологического оборудования.
.15. Зона сварочных работ, проводимых в цехе, ограждается сплошным защитным экраном.
.16. Каждый работающий на предприятии должен знать и практически уметь оказывать первую помощь пострадавшему от электрического тока.
.17. Немедленно освободить пострадавшего от действия электрического тока, пользоваться при этом сухим, не проводящим токи материалом (предметом) - сухой одеждой, канатом, палкой т.п.
.18. Для изоляции от пострадавшего одеть диэлектрические перчатки или набросить на руки сухую одежду, использовать суконный головной убор и т.п. Если пострадавший находится на высоте, принять меры, препятствующие его падению вниз.
.19. Если после освобождения пострадавший не дышит или дышит судорожно, снять с пострадавшего стесняющую одежду, расстегнуть ворот, пояс, очистить рот, вынуть съемные зубные протезы, обеспечить доступ чистого воздуха в помещение, удалить из помещения лишних людей, применить один из 3-х способов искусственного дыхания (в зависимости от обстоятельств). Способы «рот в рот» или «рот в нос» наиболее эффективны и поэтому во всех случаях рекомендуется применять их.
.20. Вызвать врача, сообщить мастеру о происшедшем. Искусственное дыхание не прекращать до прибытия врача.
. Правила безопасности при уборке территории цехов и города.
.1. Назначаются лица, ответственные за соблюдение правил техники безопасности.
.2. проводится инструктаж по технике безопасности со всеми работниками, которые будут принимать участие в уборке территории.
.3. При выполнении работ по уборе территории вблизи зданий и сооружений проверить отсутствие опасных факторов (наледи, выкашивание кирпича, выпадение стекол из фонарей, изоляция труб, крепление фрамуг и др.).
.4. Работающие на территории, особенно вблизи зданий и сооружений, должны быть в касках.
.5. Ограждены места работы на автодорогах знаками и сигналами. Для предупреждения возможных случаев наезда выставляются наблюдатели.
.6. При погрузке материалов в автомашины обращать внимание на правильную расстановку людей с целью предотвращения перебрасывания грузов через машину, падения их через борта и травмирования работающих.
.7. Машины устанавливаются на тормоза. Запрещается находится между бортом машины и стенкой здания из-за возможного движения машины в сторону стены.
.8. Не допускается нахождение людей в зоне работы электромостовых кранов, эскалаторов, а также при работе указанных механизмов вблизи линий электропередач.
11.Правила безопасности при ручной косьбе газонов.
11.1. Перед началом работы проверить исправность косы и наличие бруска для заточки.
.2. Коса должна быть плотно насажена на косовище, которое расклинивается. Ручка на косовище плотно крепится.
.3. Лезвие косы должно быть отбито и наточено и не должно иметь зазубрин и выбоин.
.4. Брусок для заточки носить в специальной сумке. Косу носить на плече, при переноске в руках можно травмироваться.
.5. Перед заточкой согнутым пучком травы, отгибая косу с тыльной стороны, протереть лезвие.
.6. Поставит косу в наклонном положение, левой рукой держать за тыльную часть косы, а правой, держась за ручку бруска, производить перемещенную заточку обеих сторон лезвия косы по направлению от себя.
12.Правила пользования спецодеждой.
12.1. В нерабочее время спецодежда и спецобувью должны храниться в специальном шкафу или на вешалке в бытовом помещении цеха.
.2. На работе носить полагающуюся по нормам спецодежду пользоваться положено по условиям работы индивидуальными защитными средствами (защитными очками, резиновыми перчатками, галошами, противогазами, респираторами, фартуками и т.д.).
.3. Соблюдать правила ношения спецодежды. Спецодежда должна быть исправной, чистой и застегнутой на все пуговицы, ботинки хорошо зашнуровываться и завязываться.
.4. При обслуживании станков, механизмов и других агрегатов, где возможен захват одежды движущимися частями механизма, куртку и рукава застегнуть на все пуговицы.
13.Санитарно-гигиенические правила.
13.1. Соблюдать правила личной гигиены.
.2. Не вытирать руки использованным обтирочным материалом: содержащиеся в смазочных маслах и охлаждающих жидкостях острые опилки и стружки могут поранить руки.
.3. Для предупреждения кожных заболеваний (рук, лица, шеи) применять:
.1.1. Противопековую пасту ХИОТ при работе с пескодержащими веществами (смолы, битум, пеки и их растворы, шпалкопропиточные составы - крезитовые, пековое масло и др.)
.1.2. Пасту ХИОТ-6 при работе с растворителями - бензином, керосином, бензолом, этилированным бензином, скипидаром, четыреххлористым водородом, красками, лаками.
.1.3. Пасту ИЭР-2 или пасту профессора Чумакова - при работе с раствором кислот, щелочей, водомасляных смазочно-охлаждающих эмульсий и масел (вертенка, соляровое масло, автол), составами для никелирования, хромирования.
.4. Пить воду из установленных питьевых точек (фонтанчиков, автоматов газированной воды). Не пользоваться не предназначенной для питья посудой (колбами, мензурками и т.д.) и не пить различных жидкостей для технических нужд.
.5. Принимать пищу только в столовых, буфетах или специально выделенных помещениях. Перед едой вымыть руки водой с мылом. Не мыть руки в охлаждающих жидкостях (эмульсиях).
.6. По окончании работы пользоваться душем или умывальником.
.7. В душевой надевать на ноги резиновые шлепанцы, тапочки или деревянные колодки.
.8. Регулируя температуру воды, открыть сначала кран с холодной водой, затем с горячей.
.9. Не допускать скопления мыльной воды, мыла на полу.
.10. Не пользоваться стеклянной посудой дл хранения шампуни и других моющих растворов.
.11. Следить, чтобы стоки воды были закрыты решетками и своевременно очищались.
14.Обязанности по охране труда.
14.1. Бригадир:
.1.1. Перед началом работы (началом смены или в течение смены перед выполнением
новой работы) проверяет безопасное состояние всех рабочих мест и немедленно принимает меры к устранению обнаруженных нарушений. Если нарушения не могут быть устранены силами бригады, не приступая к работе, докладывать о них мастеру (начальнику смены, участка).
.1.2. Постоянно проверять достаточность мер безопасности на рабочих местах, выполнение всеми работающими инструкции по безопасности труда, обучает и показывает рабочим приемы работы, контролирует их выполнение, выявляет и немедленно пресекает всякие нарушения инструкции по безопасности труда.
.1.3. Следит за выполнением работ исправным инструментом, проверяет наличие и использование применяющихся средств индивидуальной защиты, оградительных устройств, контрольно-измерительных приборов и грузозахватных приспособлений, находящихся в пользовании бригада.
.1.4. При возникновении во время работы непредвиденных опасных ситуаций немедленно прекратить выполнение работ и принимать, по возможности, самостоятельные решения и меры по обеспечению безопасных условий и восстановлению нормальной рабочей обстановки и немедленно извещать об этом мастера, старшего мастера, начальника участка или смены.
.1.5. Не допускать выполнения членами бригады работ, не указанных в наряде-допуске или не входящие в обязанности бригады, кроме случаев, связанных со спасением людей и ликвидацией аварий.
.1.6. При несчастном случае организует помощь пострадавшему, немедленно сообщает мастеру или начальнику участка, смены, обеспечивает сохранность обстановки, при которой произошел несчастный случай.
.1.7. Постоянно проводить с членами бригады работу по укреплению производственной дисциплины и повышению ответственности за соблюдением правил безопасности труда.
.2. Рабочий обязан:
.2.1. Перед началом смены прибыть на сменно-встречное собрание и получить задание на производство работ.
.2.2. Перед началом работы тщательно осмотреть свое рабочее место, проверить исправность оборудования, инструмента, вентиляции и освещения, защитных приспособлений и устранить нарушения. Если нарушения самостоятельно устранить невозможно, не приступать к работе, сообщить об этом непосредственному руководителю для принятия мер.
.2.3. Выполнять только порученные работы с соблюдением всех требований инструкции по технике безопасности и промышленной санитарии, исполнять указания бригадира или мастера.
.2.4. Не приступать к работе, если условия ее выполнения противоречат инструкции по технике безопасности или другому документу, регламентирующему безопасное производство работ, а также без инструкции по технике безопасности при временном переводе на другую работу.
.2.5. Работать только в исправной спецодежде и обуви, предусмотренной нормами, пользоваться соответствующими средствами защиты и предохранительными приспособлениями. При переводе на другую работу (даже временную) требовать выдачи спецодежды, установленной нормами для этой работы.
.2.6. Содержать свое рабочее место и оборудование в исправном состоянии и чистоте.
.2.7. О всех нарушениях, выявленных в процессе работы, немедленно сообщить непосредственному руководителю.
.2.8. При получении даже незначительной травмы немедленно обратиться в медпункт и сообщить об этом мастеру, а при его отсутствии бригадиру, старшему рабочему или товарищу по работе.
15.Цвет сигнала и знаки безопасности, окраска.
15.1. Сигнальные цвета и знаки безопасности предназначены для привлечения внимания
работающих к непосредственной опасности, предупреждения и возможности опасности, предписания и разрешения определенных действий с целью обеспечения безопасности, а также для необходимости информации.
15.2.Смысловые значения сигнальных цветов:
красный - запрещение, непосредственная опасность, средства пожаротушения;
желтый - предупреждение, возможная опасность;
зеленый - предписание, безопасность;
синий - указание, информация.
15.3.Знаки безопасности:
№ п/пНаименованиеФорма знакаСодержание1ЗапрещающийГОСТ CCБТ 12.4.026-76Для запрещения определенных действий.2ПредупреждающийДля предупреждения работающих о возможной опасности.3ПредписывающийДля разрешения определенных действий при выполнении конкретных условий ТБ.4УказательныйДля указания местонахождения объектов и устройств, пунктов мед. помощи, питьевых пунктов, пожарных постов, кранов, огнетушителей, складов, мастерских.
.4. Трубопроводы и баллоны, в зависимости от находящихся в них жидкости или газа, окрашиваются в следующие цвета:
.4.1. Трубопроводы:
воздух - синий,
масла - коричневый,
кислоты - оранжевый,
пара - красный,
газа - желтый,
щелочи - фиолетовый,
технической воды - черный.
.4.2. Баллоны:
аргон технический - черный с синей полоской,
ацетилен - белый,
воздух - черный,
углекислота - черный,
пропан - красный,
водород - темно-зеленый,
кислород - голубой,
фреон - алюминиевый.
ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Лица, виновные в нарушении настоящей инструкции, несут ответственность в соответствии с КЗоТ.
Разработал:
Начальник цеха механизацииКульжов В.А.
Начальник цеха №3 Шатохин С.Н.
Начальник цеха №2 Болтухина О.Ф.
И.о.начальника цеха №1Косарева О.Б.
Виза:
Инженер по ОТ и ТБО.И. Клевцова