О проекте
Расширенный поиск
Меню
Пополнить коллекцию
Рубрикатор
Последние поступления
Словари
Наши сервисы
Вакансии для экспертов
Учебные материалы
Другие публикации
Помощь студенту
Назад
Рефераты
Дипломные работы
Магистерские диссертации
Отчеты по практике
Ответы на вопросы
Курсовые работы
Курсовые проекты
Практические задания
Эссе
Защитная речь
Доклады
Учебные пособия
Контрольные работы
Методички
Лекции
Сочинения
Назад
Литература
Статья
Другое
Не определено
На главную
Расширенный поиск
Опубликовать
Помощь экспертов - репетиторов
Помощь с дипломной
С отчетом о практике
Помощь с магистерской
Помощь с курсовой
Помощь с рефератом
Помощь с контрольной
Помощь с эссе
Срочная помощь студентам
Учебные материалы
Рефераты
Дипломные работы
Магистерские диссертации
Отчеты по практике
Ответы на вопросы
Курсовые работы
Курсовые проекты
Практические задания
Эссе
Защитная речь
Доклады
Учебные пособия
Контрольные работы
Методички
Лекции
Сочинения
Почитать
Литература
Статья
Другое
Не определено
Помощь в написании работ
Написать дипломную работу
С отчетом о практике
Помощь с магистерской
Помощь с курсовой
Помощь с рефератом
Помощь с контрольной
Написать эссе
Срочная помощь студентам
Тема:
Оценка персонала
Вид работы:
Контрольная работа
Предмет:
Менеджмент
Язык:
Русский
,
Формат файла:
MS Word
27,89 Кб
Скачать
Опубликовано:
2015-02-27
Поделись с друзьями:
Все контрольные работы по менеджменту
Скачать контрольную работу
Читать текст online
Посмотреть все контрольные работы
Вы можете узнать стоимость помощи в написании студенческой работы.
Помощь в написании работы, которую точно примут!
Похожие работы
Система использования результатов проведения деловой оценки персонала ...
Деловая оценка персонала - целенаправленный процесс установления соответствия способностей, мотиваций и других качественных характеристик персонала требованиям должности или рабочего места, соответствия результативности труда и факторов ее...
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Оценка персонала на предприятии в современных условиях
1. Понятие и сущность оценки персонала . Оценка персонала - это целенаправленный процесс установления соответствия качественных характеристик персонала требованиям должности или рабочего места [13, с. 76].
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Оценка персонала
.1 Методы оценки персонала . Оценка труда - мероприятия по определению соответствия количества и качества труда требованиям технологии производства. Оценка труда дает возможность решить следующие кадровые задачи
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Конфликты в процессе проведения деловой текущей оценки персонала в ООО...
1. Текущая деловая оценка персонала как конфликтоген. 1.1 Изучение влияния оценки персонала на внутриличностные и межличностные конфликты. В научной литературе по управлению нет единства мнений и подходов к определению понятия « оценка » персонала .
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Оценка персонала как важный элемент системы управления трудовым коллективом
Оценка персонала осуществляется для определения соответствия работника вакантному или занимаемому рабочему месту (должности) и выполняется тремя способами.
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Анализ проблемы эффективной оценки персонала в системе управления организации
Очевидно, что оценка - это более широкое понятие, чем аттестация. В условиях нестабильности оценка персонала приобретает особый смысл.
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Оценка качества персонала
5.3.3 Психологическая оценка персонала .
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Не нашли материал для своей работы?
Поможем написать уникальную работу Без плагиата!
Узнайте