Тема: Цели, задачи и порядок аттестации и рационализации рабочих мест

... мест проводится с целью повышения эффективности производства, в частности, за счет улучшений условий труда. Эта работа выполняется в соответствии с типовым межотраслевым или отраслевым положением об аттестации и рационализации рабочих мест .

4. Повышение социальной активности и квалификационного уровня работников в процессе совершенствования сложившийся системы рабочих мест . ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ учета, аттестации и рационализации рабочих мест

Основными целями учета, аттестации и рационализации рабочих мест являются повышение эффективности производства, качества продукции и рациональное использования основных фондов и трудовых ресурсов на предприятиях за счет

Основные задачи такой аттестации : рационализация , улучшение условий труда, ликвидация неэффективных или излишних рабочих мест .
...состава аттестационных комиссий; организацию разъяснительной работы о целях и порядке проведения аттестации .

Основными целями учета, аттестации и рационализации рабочих мест являются повышение эффективности производства, качества продукции...
...на каждое рабочее место заводится Паспорт рабочего места . Порядок работы по учету, паспортизации и аттестации ...

...работа по их рационализации . Аттестация рабочих мест проводится аттестационной комиссией, в состав которой, как...
В современных российских актах по аттестации наблюдаются различные подходы к определению аттестации , ее целей , задач и принципов.