Понятие о темпераменте. Психологическая характеристика типов

  • Вид работы:
    Реферат
  • Предмет:
    Психология
  • Язык:
    Русский
    ,
    Формат файла:
    MS Word
    5,73 kb
  • Опубликовано:
    2011-11-05
Вы можете узнать стоимость помощи в написании студенческой работы.
Помощь в написании работы, которую точно примут!

Понятие о темпераменте. Психологическая характеристика типов

Понятие о темпераменте. Психологическая характеристика типов

Индивидуальные свойства человека, проявляющиеся в особенностях его психики, движений, степени эмоциональной возбудимости и устойчивости настроений называют темпераментом. Несмотря на неповторимую индивидуальность каждого человека, анализ общих черт в поведении людей позволяет выделить четыре основные группы, четыре типа темперамента.

  1. Холерический темперамент характеризуется быстрым протеканием психических процессов, большой эмоциональной возбудимостью, энергичными и порывистыми жестами и мимикой, резкими переходами от одного настроения к другому, причем чувствабывают сильными и устойчивыми.
  2. Сангвинический темперамент отличается быстрым протеканием психических процессов, однако они не имеют такой силы, как у холерика; переживания возникают быстро, но легко сменяют друг друга. Для сангвиника характерна богатая мимика и жестикуляция, живость, подвижность.
  3. Флегматический темперамент характеризуется спокойным, медленнымпротеканием психических процессов, слабым проявлением чувств, устойчивостью настроений. Вывести из себя флегматика трудно, движения у него медленные, слабые, маловыразительная мимика, скупые жесты.
  4. Меланхолический темперамент характеризуется тоже медленно протекающими, но зато более интенсивными психическими процессами; переживания у меланхолика не отличаются разнообразием, возникают медленно, но бывают глубокими и устойчивыми, хотя внешне проявляются скупо. Движения слабые, замедленные, настроения преобладают грустные.

темперамент психологический эмоциональная возбудимость

Академик И.П. Павлов выделял четыре типа нервной системы, соответствующие четырем темпераментам. Людей он подразделял на сильных, выносливых по отношению к различным мощным раздражителям, и слабых, сильных людей подразделял на неуравновешенных и уравновешенных, последних же делил на людей с подвижной нервной системой и людей с инертной нервной системой.

Таким образом,

1 тип - сильный, неуравновешенный - соответствует холерику,

2 тип - сильный, уравновешенный, подвижный - сангвинику,

3 тип - сильный, уравновешенный, инертный - флегматику,

4 тип - слабый, соответствует меланхолику.

Нельзя однозначно судить о том, хорош или плох тот или иной темперамент,. тот или иной тип нервной системы. Все типы обладают достоинствами и недостатками. Рассматривая каждый темперамент применительно к системе человеческих отношений, каждый темперамент можно характеризовать с сильной и слабой стороны. Например, холерик, как правило, активен, энергичен, зато вспыльчив, легко взрывается; сангвиник весел, оживлен, отзывчив, однако нередко обнаруживает легкомыслие и несобранность; спокойный и уравновешенный флегматик может проявлять вялость и безучастие; меланхолик, способный глубоко чувствовать, часто уходит в себя, избегая людей.

О каком бы темпераменте ни шла речь, необходимо отметить,. что темперамент не определяет умственные способности человека. Интеллект как таковой не зависит от темперамента, однако последний накладывает особый отпечаток на любую деятельность человека, в том числе умственную и творческую, изменяя ее характер, но не определяя ее успешность и результативность.

Хотя темперамент - природное качество человека, зависящее от типа его нервной системы, однако в силах каждого человека научиться владеть своим темпераментом, управлять им. Если систематически стремиться подавить в темпераменте отрицательные стороны,. не мешая проявляться положительным, То, обладая любым темпераментом, можно добиться успеха, стать достойным уважения человеком. В зависимости от усдовий жизни и деятельности человека темперамент может изменяться.

Темперамент, тип нервной системы влияют, в первую очередь, на психические свойства человека. Те из психических свойств, которые являются у данного человека более или менее устойчивыми, называют чертами его личности.

Характер (в переводе с греческого чеканка, печать) - это совокупность наиболее важных черт, присущих личности. Свойства личности, составляющие характер, накладывают определенный отпечаток на поведение человека, на все его действия и поступки. Исходя из характера человека, можно с определенной степенью вероятности предвидеть, как он поступит в той или иной ситуации. Тем не менее, у части людей трудно выделить в характере какие-либо главные черты, характер таких людей весьма неопределенный. Люди такого личностного склада - слабохарактерные, бесхарактерные - часто не имеюют четкой линии поведения, поступая в зависимости от обстоятельств и в аналогичных ситуациях могут вести себя совершенно различным образом.

Однако между характером и поступками человека имеется не только прямая,. но и обратная зависимость.

Поступая в какой-либо ситуации одним и тем же образом, человек приобретает привычку, которая в дальнейшем приводит к формированию черты характера, черты личности. Например, систематические опоздания входят в привычку и становятся чертой характера - несобранностью, необязательностью. Привычка молча соглашаться с тем, кто в данный момент сильнее, приводит к формированию пассивности, безответственности,. и т.д.

Воспитывая характер, формируя либо преодолевая привычки, можно скорректировать или усугубить различные стороны темперамента. Однако чем дольше существует та или иная черта личности, черта характера, тем сложнее она поддается коррекции. В становлении характера важна роль как самого человека, так и окружения, в котором он рос, развивался и в котором находится в данный момент. Отдельные черты личности могут быть (в первую очередь, в глазах окружающих) более или менее присущи какой-либо возрастной, половой, социальной или профессиональной группе. Так говорят о детской непосредственности, юношеском максимализме, старческой брюзгливости, мужественности и женственности, наглости толстосумов, забитости нищих, изворотливости юриста, сосредоточенности диспетчера.

Основные свойства характера подразделяются на несколько групп.

  1. Черты, отражающие общий психический склад человека, его убеждения, взгляды. Это такие интеллектуальные качества как принципиальность, глубокомыслие, любознательность, последовательность, беспринципность, легкомыслие, пассивность, тугодумие и др.
  2. Черты, в которых проявляется отношение человекак окружающим его людям и обществу в целом: патриотизм, чуткость, коллективизм, честность, правдивость, искренность, бездушие, индивидуализм, замкнутость, нелюдимость, нечестность, лживость, лицемерие и др.
  3. Черты характера, выражающие отношение человека к самому себе: скромность,. самокритичность, чувство собственного достоинства,. самомнение, заносчивость, тщеславие, неверие в свои силы, самоуничижение и др.
  4. Черты, выявляющие отношение человека к своей деятельности: трудолюбие, добросовестность, инициативность, настойчивость, аккуратность, пренебрежение обязанностями, безынициативность, лень, безответственность, формализм и др.
  5. Волевые черты, по которым часто оценивают характер в целом как сильный, слабый: целеустремленность, мужество, смелость, решительность, выдержанность, настойчивость, организованность, дисциплинированность, малодушие, трусость, мнительность, упрямство и др.
  6. Черты, выражающие эмоциональное отношение человека к жизни, ко всему окружающему: веселость, глубина чувств, их неустойчивость, быстрая сменяемость и др.

Из сказанного выше видно, что черты характера многообразны и трудно поддаются классификации. Что касается отношения к тем или иным чертам характера как к положительным или отрицательным, то они становятся таковыми, только пройдя сквозь призму характера и жизненных принципов оценивающего. Такие, безусловно, привлекательные черты как принципиальность, честность, открытость суждений менее твердокожим людям могут показаться хамством, безапелляционностью и т.д., особенно если коснулись непосредственно оценивающего, а ряд благородных профессий, оказывается (пример - разведчик, политик, юрист), напрямую противоречат не только библейским заповедям, но и нормам общественной морали.

Список литературы:


Не нашли материал для своей работы?
Поможем написать уникальную работу
Без плагиата!