Конфликт в организации и управление конфликтами
2. Конфликт – это система отношений, процесс развития и взаимодействия, заданные различиями субъектов, участвующих в нем (по интересам...
В процессуальной модели акцент делается на динамике конфликта , зарождении конфликтной ситуации, переходе...