Тема: Организация и самоорганизация в команде

Самоуправление и самоорганизация свойственны живой и неживой материи. В ряде случаев самоуправление и самоорганизация более эффективны, чем искусственные управление и организация . Самоорганизация может рассматриваться как процесс и как явление.

Ценности. Рост. Работа в команде формирует созидательную систему ценностей у каждого члена команды .
· Неодинаковые субкультуры из-за самоорганизации и открытой коммуникации. Техникотяготеющая культура

Сложность познания диалектики развития живой природы ни данном этапе состоит в том, что мы пока еще не имеем возможности установить реальное соотношение между организацией и самоорганизацией в микро- и макроэволюционных процессах на каждой из...

Преимущества работы в команде . Отдельная личность может успешно справляться с работой, но когда это...
В связи с этим возникает необходимость в разработке и организации "коммуникативного пространства" рабочей группы плановиков.

Одна из трудностей определения этого понятия состоит в том, что организация (процесс организации ...
...процессом в организации происходят процессы, связанные с несанкционированным управлением и организацией , т. е. самоуправление и самоорганизация .

Это и подбор кадров, и организация управления, и создание системы мотивации труда, и контроль работников, и создание управляющей...
3.2 Каким должен быть лидер в команде ? Прежде всего, у него должно быть личное желание занять высокий пост, которое...

От того насколько развита степень сотрудничества в команде , во многом зависит эффективность последней. Вместе с тем команды , как правило, не создаются...
... организация и руководство проектами перемен). . Специальные знания: знание основ психологии...