Тема: Затраты работодателя на рабочую силу

Важно подчеркнуть, что при данном виде материальной ответственности сохраняют свою силу положения об обстоятельствах, исключающих материальную ответственность, а также право работодателя на отказ от взыскания ущерба с работника.

...закреплены за родителями, что делает женскую рабочую силу неконкурентноспособной на рынке труда. По мнению Мезенцевой Е.Б.: «Женщины и мужчины в...
На работодателя возлагается целый ряд обязанностей, которые обеспечивают реальную возможность...

...ущерба и причину его возникновения возложена на работодателя (ст.247 ТК РФ). При утрате и порче имущества, размер ущерба, причиненного...
причинен не по его вине. 5. Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания.

...направлены на то, чтобы заставить наемных работников смириться с невыгодными для них условиями купли-продажи рабочей силы и "сбить" цену на рабочую силу . Естественно, что наемные работники и не думали соглашаться с такой политикой работодателей .

...ссылки работодателя на то, что Трудовой кодекс РФ возможность работы до 40 часов в неделю, будут...
В договоре может быть определена дата вступления его в силу . Чаще всего именно так и заключаются трудовые договоры. Вторым видом является срочный...

...между расходами на рабочую силу и накладными расходами предприятия. Эти затраты могут быть отнесены к затратам на рабочую силу , так как по сути своей являются издержками работодателя , прямо связанными с организацией живого труда, с созданием...

Работодатель обязан выполнить вступившее в законную силу решение суда, КТС или государственного...
...а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение...