Тема: Анализ обеспеченности трудовыми ресурсами

В данной главе дана оценка показателей обеспеченности трудовыми ресурсами , выявлена взаимосвзяь эффективного использования трудовых ресурсов с...
1) анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами ; 2) анализ уровня квалификации персонала

...одного работника в 2004 году составила 36.9 тыс. рублей, в 2005 году - 47.5 тыс. рублей, а в 2006 году соответственно – 61.6 тыс. рублей. Глава III Анализ использования трудовых ресурсов . 3.1 Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами .

Таким образом, целью анализа труда является выявление резервов и неиспользованных возможностей на предприятии, разработка мероприятий по приведению их в действие. 2. Анализ состава, структуры и обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами .

Показатели обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами еще не характеризуют степень их использования. Поэтому проводят анализ использования рабочего времени и эффективности использования рабочей силы - производительности труда.

1 АНАЛИЗ ОБЕСПЕЧЕННОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ТРУДОВЫМИ РЕСУРСАМИ . Анализ труда и трудовых ресурсов следует начинать с изучения их структуры и укомплектованности предприятия необходимыми кадрами работников соответствующей специальности и квалификации.

▪ изучение и оценка обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами в целом, а также по категориям и профессиям; ▪ определение и изучение показателей текучести трудовых ресурсов ; ▪ анализ данных об использовании трудовых ресурсов .